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澳洲雇主担保签证怎么选?申请要求有哪些?

发布时间:2022-03-28 17:24:34

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在后疫情时代,澳大利亚劳动力严重短缺。这种情况下,雇主担保签证即将再次迎来黄金时期。雇主担保移民(Employer sponsored)是雇用海外技术人员来填补澳大利亚找不到相应技术人员的特殊技术空缺。今天星汉小编就来和大家介绍一下澳洲雇主担保怎么选?申请要求有哪些?


澳洲雇主担保签证怎么选?申请要求有哪些?


澳洲雇主担保移民申请条件是什么?

一、雇主保证186签证

澳大利亚雇主担保移民186签证是澳大利亚政府允许企业或机构从海外聘请专业人员的澳洲签证。申请主要分为两个步骤。首先,获得澳大利亚雇主的提名;然后根据提名类别申请。申请人可以在澳大利亚工作和生活,并一次性获得在澳大利亚永久居留的权利。如果家庭成员符合条件,申请人可以同时为家庭成员申请签证并一起移民澳大利亚。目前,186签证的官方审判时间约为19个月。因此,如果你想申请186名雇主的担保,你必须尽快开始准备!


申请要求:

职位在186雇主担保清单上;

45岁以下,或申请年龄豁免;

通过职业评估,至少有3年相关工作经验;

雅思4个6或同等英语水平;


二、雇主担保482签证

澳大利亚雇主担保移民482签证,又称TSS(Tempory SkillShortage visa)临时技术短缺签证,是澳大利亚内政部推出的移民项目,取代原澳大利亚457签证,旨在引进海外人才,缓解澳大利亚劳动力市场暂时的技能短缺,确保澳大利亚工人的优先权。目前,482签证从7月1日起也有机会直接申请186永居。此外,官方网站上公布的审判时间超过40天,但实际上可能会更快。前提是申请人必须准备完整的申请材料,以防补充材料,延长签证审判期。


申请要求:

职位在职业清单上。申请人的职位必须在中长期技术职业列表(MLTSSL)或偏远地区的额外职业列表(ROL)上;

工作经验。提名职业至少需要两年的工作经验,相关工作经验必须在提交申请前的过去五年中获得;

英语要求。英语语言要求达到雅思4个单项不低于5分或同等水平;

可以无限期续签。工作3年后,可转到澳大利亚雇主担保永久居留签证。

注:从482申请186的方式不仅适用于希望尽快进入澳大利亚的海外申请人,也适用于在澳大利亚有两年工作经验但不想去偏远地区的澳大利亚学生。


三、雇主担保494签证

偏远地区的雇主担保494工作签证,已于2019年11月16日开放申请,取代原来的187签证,偏远地区的澳大利亚雇主担保签证申请人的工作和移民。除悉尼、墨尔本和布里斯班外,494签证指定地区非常广泛,符合偏远地区的定义。持有494签证3年后,可以申请191 Permanent Resince Visa永久居留签证。


申请要求:

年龄在45岁以下;

通过职业评估;

必须在职业清单上;

必须有三年提名职业经验;

雅思6分或同等英语水平,或满足要求免除英语。


以上是不同类别雇主担保签证对申请人的要求,但事实上,雇主担保移民的核心是雇主。雇主必须提供非常有力的材料,包括财务、人力资源和公司本地招聘困难的证据,以说服移民局同意其担保意愿的真实性,以便成功地保证雇员获得签证。没有雇主的支持,无论人们多么优秀,他们都无法获得任何签证。


澳洲雇主担保对雇主的要求是什么?

合格的雇主条件:

1、Turnover(企业营业额)

它指的是营业收入,而不是利润。

至少100W澳币,越高越好。


2、全职员工人数。

员工不少于5人。

Wages代表的TFN员工。

这类Contractors and sub-contractors不计入员工人数。


3、公司要盈利。

482签证盈利就会存在拒签风险。

186签证不盈利一定会拒签。


4、职位是真实的。

提名职位的职责是否与ANZSCO的职责一致?

提名职位是否符合雇主的业务需求?

公司真的需要这个职位吗?以前是怎么解决的?

该职位的可持续性如何?

注意:case officer的主观因素,也是整个申请的难点。


澳洲雇主担保的申请步骤和材料是什么?

接下来,让我们回忆一下雇主担保移民的申请步骤只有三步:

第一步:Sponsorship。

这一步更多的是对公司资质的审计,如公司的规模。是否盈利,首先进行基本审计。

材料要求如下:


澳洲雇主担保签证怎么选?申请要求有哪些?



第二步:nomination。

雇主提名需要清楚地解释这一需求与您相匹配。这一步是整个雇主担保签证的核心和难点。如果这一步通过,可以说后续签证什么都不是,未来的移民只是时间问题。

材料要求如下:

澳洲雇主担保签证怎么选?申请要求有哪些?



任何可以帮助证明职位合理性和需要性的文件。


第三步:Visa。

雇主提名获批后,签证就过场了。签证更多的是确认你以前工作的各种材料的真实性。


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