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高度人才签证作为日本移民得永居的快速途径,和其他的长期签证相比,该签证的拥有者可以得到更多的优惠待遇,快至一年可以得到身份,下文给大家详细介绍日本移民高度人才签证的类别有哪些?具体评分细则有哪些?
一、签证简析
日本的高度人才签证提供了一条加速获得永居权的路径,较之其他长期签证类型,它赋予申请者更多的特权,最快情况下仅需一年即可获得永久居留资格。以下内容将深入探讨该签证的类别及评分系统。
二、发展历程
2012年5月,日本推出高度人才积分制度,申请者可在最短5年内申请成为永久居民。
2017年,规则调整,积分达70者3年后可申请永居,积分80者1年后即可。
2020年,日本设定吸引40000名高度人才的目标,并已在2023年达成。
三、签证分类
两大主要类别:
1.高度人才1号:适合第一次申请,有效期为五年时间,能够进行续签
2.高度人才2号:适用于已持有1号签证满3年者,为无期限居留状态,换工作仅需报告,无需重新申请。
四、三个子类别:
学术研究:针对在日本学术机构的教授、研究员等,需达到70分,年收入不低于300万日元。
专业技术:适用于IT、金融等行业专家,同样需要70分及以上,年薪达标。
经营管理:面向创业者,条件同上。
五、评分细则
学术与专业技术:考核学历、工作经验、年收入、年龄,日语能力等为加分项。
经营管理:侧重于教育背景、职业经历、收入水平,日本法人身份、日语水平等作为加分。
六、达到80分的路径:
高学历:如硕士/博士学位、长期工作经验、日语N1证书、顶尖大学背景等。
高收入人士:通过学历、工作经验和高年收入轻松达标。
日本高度人才签证不仅为申请者提供快速获得永居的机会,还体现了日本政府吸引全球顶尖人才的决心和策略,是有意向在日本定居的专业人士的优选之路。
以上日本移民高度人才签证的类别有哪些?具体评分细则有哪些?相关内容,如有疑问,欢迎在线咨询我们!
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