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在新西兰,绿名单移民路径被认为是最迅速的方式获得居留权,不需要打分,该项目的核心目的是吸引并留住高技能的专业人才,新西兰移民局推出了全新的“绿色名单”取代传统的长期短缺技能清单,用以鼓励技能短缺行业的专业人员长期居住于新西兰,并为他们提供了一个加速、简化和优先考虑的居留申请渠道,下文给大家介绍新西兰绿名单移民包含哪些职位?
一、绿名单的发展历程
2022.5月:绿名单移民项目正式推出,以缓解国内技能短缺的问题,并加速经济复苏。
2022.9月:新西兰政府对“绿色名单”进行了小范围的扩展,增加了一些健康和医疗以及数字技术相关职业,但许多紧缺职业如护士未列入直接获得居留权的范围,引起了一些争议。
2022.12月:新西兰移民部长宣布“绿色名单”将再次扩大,新增职业如小学和中学教师、助产士等多个工种,预计自2023年3月起实施。
2023.9月:新西兰移民局宣布将新增17个职位纳入绿色名单,这些新增职位预计将在2024年3月正式生效,具体要求将在那时公布。
二、什么是绿名单?
绿名单是新西兰移民局于2022年推出的一项针对紧缺职位和高技能专业人才的移民清单,总共列出191个职位。其中156个职位允许直接申请居留权,剩余的职位则允许在工作两年后申请居留权。这一移民通道与传统的技术移民积分制不同,申请者无需通过积分系统,而是可以直接按照绿名单要求提交申请,是一条更加直接和优先的途径。
三、绿名单包含哪些职位?
绿名单分为两个部分,第一部分(Tier 1)提供直接居留签证的资格,是目前新西兰最快的移民通道,包含以下职位:
第二部分(Tier 2)则包括那些可以在新西兰工作两年后申请居留权的职位,为这些职业的工作者提供了另一种选择,包含以下职位:
四、绿名单移民有哪些要求?
直接居留:
年龄55以下
满足技术类别的语言要求
身体健康,品行良好
有当地雇主给出的工作机会
在绿名单第一列职业
满足职位的学历和薪资等要求
全职工作起码三十个小时
有一年以上的工作合同
工作转居留:
年龄55以下
满足技术类别的语言要求
身体健康,品行良好
有当地雇主给出的工作机会
在绿名单第二列职业
满足职位的学历和薪资等要求
在提交签证之前的三十个月从事该职业二十四个月
全职工作起码三十个小时
有一年以上的工作合同
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